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Consulting & Advisory
Valuation, Corporate Strategy & Asset Management

Werte. Greifbar. Machen.

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Lage, Ausstattung, Technologie und das gesamte Drumherum – es gibt zahlreiche Kriterien, die Immobilien einen Wert geben. Entscheidend ist, das alles im Zusammenhang zu sehen und aus einer Vielzahl von Fakten ein aussagekräftiges Gesamtbild zu schaffen. Für eine klare Einordnung am Markt.

Wir brauchen Talente, die das für unsere Kunden können.

3 Fragen

an einen Ihrer künftigen Kollegen

Georg Charlier
Als Team Leader Valuation & Transaction Advisory stellt er die strategischen Weichen und ist trotzdem noch nah dran am operativen Geschäft face-to-face mit dem Kunden.

Wie sieht ein typisches Projekt bei Dir aus?

Es gibt nicht das eine typische Projekt. Jeder Auftrag sieht anders aus: Manchmal ermitteln wir den Wert einer Immobilie, studieren den Markt und schreiben Reports für unsere Kunden. An anderen Tagen geht es aber auch um eine Analyse der Wirtschaftlichkeit oder darum, eine Projektentwicklung zu kalkulieren. Eines haben aber alle Projekte gemeinsam: den direkten Draht zum Kunden und die individuelle Beratung.

Bist Du viel unterwegs?

Ja, unser Job ist kein reiner Schreibtischjob. Wir sind viel außerhalb unserer Bürowände unterwegs: Wir besichtigen Objekte und schauen uns genau an, was in der und um die Immobilie herum passiert. Bei unseren Trips treffen wir uns natürlich auch mit Kunden. Wir wollen deren Ziele und Wünsche genau verstehen. Und das geht oft besser, wenn man vor Ort ist und den Menschen kennenlernt.

Wie war Dein Start bei JLL und was hat Dich vorangebracht?

Für mich ging es direkt bei JLL los ins Berufsleben. Ich habe als Trainee angefangen und dann ging es step by step immer ein Stück weiter die Karriereleiter hoch: Nach dem Trainee war ich Consultant und nach fünf Jahren durfte ich mein erstes Team leiten. Was mich angetrieben hat? Die Ambition, etwas Neues aufzubauen und mein Vertrauen in die JLL-Strategie.

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Unsere Corporate Benefits

Nur eine Auswahl

Förderprogramme

Ob Berufseinstieg oder jahrelange Erfahrung – wir unterstützen mit spezifischen Weiterbildungen.

Flexibles Arbeiten

Von zuhause oder unterwegs – möglich ist, was der Job zulässt oder erfordert.

Karriereplan

Ob Fach- oder Führungskarriere – wir arbeiten gemeinsam an der Weiterentwicklung jedes Einzelnen.

Sabbatical

Zeit für sich selbst bringt neue Kreativität und neue Power. Wir unterstützen den Wunsch nach einer Auszeit - in jeder Position.

pme Familienservice

Für eine selbstverständliche Vereinbarkeit: Beratung & Service rund um Familien- und Betreuungsthemen.

Betriebliche Altersvorsorge

Jeder Mitarbeiter erhält eine von uns komplett getragene Altersvorsorge-Versicherung.

Fahrrad-Leasing

Nachhaltig und gesund – jeder JLLer kann sich sein Fahrrad leasen. Topmodern. Und zu guten Konditionen.

Obst Flatrate

Jede Woche gibt‘s zwei bunt gefüllte Obstkörbe für jedes Team.

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